Supervisor Contable
Denver Center for the Performing Arts
Visión general de la empresa
El Denver Center for the Performing Arts (DCPA) es una de las organizaciones de teatro sin fines de lucro más grandes del país, presentando giras por Broadway y produciendo teatro, cabaret, musicales y experiencias innovadoras e inmersivas. A través de estas experiencias y junto con nuestro sólido programa de educación, involucramos a cientos de miles de visitantes cada año.
La fuerza laboral de DCPA incluye más de 300 miembros del equipo empleados en puestos no sindicalizados y sindicales (en asociación con siete sindicatos). Además, empleamos a cientos de artistas y contratistas anualmente. Tenemos un sólido programa de voluntariado que incluye más de 300 voluntarios.
Nuestra misión: “Nos involucramos e inspiramos a través del poder transformador del teatro en vivo”.
Declaración de referencia cultural
Durante más de 40 años, la creatividad y la comunidad han sido la base del éxito del Centro de Denver para las Artes Escénicas. Como organización cultural líder en las Montañas Rocosas Occidentales, estamos participando activamente en una evolución cultural de la pertenencia y el antirracismo. Nuestro compromiso de reflejar la diversidad y las prioridades de nuestra comunidad , en nuestro lugar de trabajo, audiencia y programación , nunca ha estado más presente.
Creemos que el teatro puede transformarnos y ser transformado por nosotros. Te invitamos a formar parte de nuestro Equipo.
Propósito del trabajo
Realiza diversas tareas contables necesarias para el funcionamiento eficiente y eficaz del departamento de contabilidad.
Deberes y responsabilidades
- Con el apoyo del Director de Servicios Contables, gestiona el proceso de cierre de estados financieros mensuales, trimestrales y anuales.
- Supervisa y proporciona orientación general al Contador de Tesorería y al Especialista en Cuentas por Pagar.
- Revisa y aprueba el trabajo realizado por el Contador de Tesorería y el Especialista en Cuentas por Pagar.
- Desarrollar al personal mediante la gestión del rendimiento, el establecimiento de metas y la capacitación. Gestionar los problemas de personal relacionados con conflictos de personal, ausentismo, problemas de rendimiento, ejecutar planes de rendimiento cuando sea necesario, etc.
- Ayudar en el desarrollo e implementación de nuevos procedimientos y características para mejorar el flujo de trabajo del departamento.
- Proporcionar apoyo al CFO, Director de Servicios de Contabilidad, Director de Contabilidad, Director de Planificación y Análisis Financiero y otros departamentos respondiendo preguntas financieras y contables, identificando soluciones, proporcionando información financiera e informes ad hoc y otro tipo de apoyo según sea necesario.
- Realiza cálculos contables complejos, que incluyen, pero no se limitan a: devengos, aplazamientos, asignaciones y valoraciones en especie.
- Concilia las transacciones de ticketing con el sistema de ticketing y el libro mayor.
- Concilia las cuentas del balance y procesa los ajustes.
- Proporciona respaldo para cuentas por pagar y contabilidad de efectivo.
- Ayuda con la preparación para la auditoría anual de estados financieros mediante la preparación de varios cronogramas y respondiendo a las consultas de los auditores.
- Otros deberes asignados.
Calificaciones
Educación
- Se requiere BS/BA/BBA en Contabilidad.
Experiencia
- Mínimo cinco años de experiencia en contabilidad.
- Mínimo cuatro años de supervisión.
- Experiencia en un entorno sin fines de lucro preferido.
Habilidades/Destrezas
- Conocimiento avanzado y comprensión de los principios contables generalmente aceptados y los procedimientos contables generales.
- Las habilidades de Excel deben ser al menos intermedias, incluir tablas, tablas dinámicas, búsquedas y fórmulas y funciones complejas.
- Sólidos conocimientos de softwares de contabilidad ERP.
- Experiencia con gestión de gastos y sistemas de automatización de AP.
- Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas, con la capacidad de trabajar de forma independiente.
- Capacidad para gestionar, dirigir y supervisar al personal.
- Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal.
Responsabilidades del Supervisor
Supervisa
- Contador de Tesorería
- Especialista en Cuentas por Pagar
Requisitos físicos
Mientras realiza las funciones de este trabajo, el empleado se requiere regularmente para hablar o escuchar. El empleado con frecuencia se requiere moverse alrededor de la oficina y el ambiente de trabajo; usar las manos para manejar o sentir; y alcanzar con las manos y los brazos.
Condiciones de trabajo
Esta posición funciona en un ambiente profesional de la oficina. Esta función utiliza habitualmente equipo de oficina estándar, como computadoras, teléfonos, fotocopiadoras, archivadores y máquinas de fax. Esta posición funciona en un entorno de oficina híbrido en el que los días seleccionados pueden ser remotos.
Ventajas
Las posiciones de tiempo completo incluyen los siguientes beneficios:
Cuentas médicas, dentales, de visión, de discapacidad, de gastos flexibles, seguro de vida y seguro de mascotas
Plan 401k con contribuciones del empleador
Beneficios de tiempo libre que incluyen días personales, días de enfermedad, días de vacaciones y 10 días festivos pagados.
Algunas opciones de trabajo desde casa están disponibles.
Con el fin de proporcionar una atención de alta calidad y culturalmente competente a nuestros clientes, estudiantes, invitados y miembros del equipo, es de máxima importancia que nuestras prácticas de contratación reflejen nuestros valores ofreciendo un entorno que celebre la diversidad y abrace la inclusión. Todos los miembros de nuestro equipo, independientemente de su raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, edad, idioma, capacidades/discapacidades, estado socioeconómico, región geográfica u otras características definitorias, deben sentirse bienvenidos y valorados.
Compensation: $75,900-$81,000