Artista Docente Bilingüe – Obra y Actuación (español/inglés)
Museo de los Niños de Denver en el Campus Marsico
Denver
Tiempo parcial
Posted June 25, 2026
El Artista Docente Bilingüe – Obra y Performance es una intérprete, narradora y campeona de teatro dinámica que da vida al aprendizaje a través de la improvisación, la imaginación y experiencias educativas interactivas. Sirviendo a niños desde Educación Infantil (ECE) hasta 4º de primaria, este rol crea y facilita aventuras inmersivas basadas en el juego que sitúan a los niños en el centro de la acción como héroes de sus propias historias.
Ya sea dirigiendo una experiencia en un museo, visitando un aula escolar o activando un evento comunitario, el Artista Docente Bilingüe – Juego y Performance utiliza la performance, el trabajo de personajes, la narración y técnicas de facilitación receptivas para despertar la curiosidad, generar confianza y fomentar la resolución creativa de problemas. En lugar de transmitir información a los niños, el Facilitador crea mundos lúdicos, plantea preguntas interesantes y sigue las ideas de los niños para co-crear experiencias memorables.
Esta posición es ideal para alguien que destaca frente a un público, ama la improvisación, disfruta pensando rápido y cree que el juego es una herramienta poderosa para el aprendizaje, la conexión y el descubrimiento. El Artista Docente Bilingüe – Juego y Actuación reporta al Responsable de Programas Comunitarios.
Especificación del puesto: Tiempo parcial flexible: 16-20 horas por semana. Debe haber disponibilidad de 8:00 a 13:00 y/o de 11:00 a 16:00 al menos 4 días a la semana; 3 días laborables y 1 día de fin de semana. Se requiere disponibilidad ocasional por la noche.
Compensación: 24,12 $ – 24,99 $ la hora
Ventajas: La baja por enfermedad remunerada comienza a acumularse a partir de la fecha de contratación. Plan de jubilación 401(k) con elegibilidad para contribuir tras un periodo de carencia de 3 meses (debe tener 21 años). Programa de asistencia al empleado. Aparcamiento gratuito, membresía familiar gratuita en el museo, descuento en la tienda de regalos y cafetería del museo.
Responsabilidades principales:
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Facilitar experiencias de aprendizaje altamente interactivas basadas en el juego que combinen narración, improvisación, movimiento, juegos de roles y exploración práctica para niños y familias.
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Colaborar con los equipos del Museo para implementar experiencias innovadoras que integren el juego, la interpretación y el aprendizaje basado en la indagación a lo largo de las exposiciones del Museo.
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Utiliza técnicas de interpretación para transformar experiencias de aprendizaje cotidianas en aventuras inmersivas donde los niños moldean activamente los resultados y las narrativas tanto dentro del Museo como en la comunidad.
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Desarrolla personajes originales, marcos narrativos y escenarios imaginativos que inviten a los niños a convertirse en solucionadores de problemas, exploradores, inventores, artistas, científicos y héroes comunitarios.
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Responder en tiempo real a las ideas, preguntas e intereses de los niños, utilizando técnicas de improvisación para co-crear experiencias de aprendizaje significativas.
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Lidera programas de divulgación, excursiones y activaciones en museos con confianza, energía y adaptabilidad para públicos de distintas edades, tamaños y estilos de aprendizaje.
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Proporciona continuamente retroalimentación sobre los enfoques de rendimiento y facilitación mediante la reflexión y la iteración colaborativa.
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Apoyar las actividades de excursiones in situ mediante la participación lúdica, la facilitación grupal y la coordinación logística, ayudando a garantizar que cada visita sea organizada, acogedora y centrada en un aprendizaje significativo a través del juego.
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Comunícate con profesores y socios escolares antes, durante y después de las visitas de participación para asegurar la preparación del programa, la alineación de expectativas, una facilitación fluida y una reflexión posterior a la visita que favorezca la mejora continua y experiencias sólidas de colaboración.
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Actúa como embajador del aprendizaje alegre creando entornos acogedores donde cada niño se sienta empoderado para participar, imaginar y contribuir.
Calificaciones requeridas:
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Diploma de secundaria, formación profesional documentada en teatro, educación museística, programación comunitaria o experiencia equivalente
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Fluidez profesional tanto en inglés como en español, incluyendo habla, lectura y escritura; se prefiere fluidez nativa.
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Capacidad para facilitar con confianza programas, actuaciones y conversaciones con niños, familias y educadores tanto en inglés como en español.
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Capacidad para traducir y adaptar historias, actividades y experiencias de juego en tiempo real para satisfacer las necesidades de públicos diversos.
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Experiencia en teatro, improvisación, narración, performance, enseñanza artística, entretenimiento infantil, teatro de museo, programación de campamentos u otros entornos interactivos de actuación.
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Experiencia facilitando experiencias de aprendizaje para grupos de niños y familias.
Experiencia preferida:
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Experiencia trabajando con comunidades culturalmente diversas y creando entornos de aprendizaje inclusivos.
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Experiencia usando la narración, el teatro, la música, el movimiento o la improvisación tanto en inglés como en español.
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Experimenta adaptar actuaciones y estilos de facilitación en tiempo real basándose en la participación y el compromiso del público.
Habilidades:
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Habilidades excepcionales de improvisación y la capacidad de pensar con confianza sobre los pies.
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Grandes habilidades narrativas con experiencia creando personajes, narrativas e interacciones tanto en inglés como en español.
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Capacidad para cambiar de idioma sin problemas manteniendo la energía, la claridad y el compromiso del participante.
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Se siente cómodo actuando ante públicos grandes y pequeños, incluyendo canto, movimiento, trabajo de personajes, juegos de roles u otras técnicas de interpretación.
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Capacidad para transformar objetivos de aprendizaje en experiencias atractivas y centradas en el niño.
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Experto en leer la energía de la audiencia y adaptar enfoques de facilitación para maximizar la implicación y la inclusión.
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Capacidad para hacer que los niños se sientan vistos, valorados y empoderados como participantes activos en su propio proceso de aprendizaje.
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Capacidad para colaborar creativamente con colegas para desarrollar experiencias originales y programación.
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Un espíritu juguetón, un fuerte sentido de la curiosidad y disposición a abrazar la experimentación y la asunción creativa de riesgos.
Requisitos adicionales:
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Se requiere una licencia de conducir válida y la capacidad de conducir hacia y desde actividades fuera del sitio.
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Cumplir con todas las políticas y procedimientos del Museo, incluido el código de vestimenta y la política de asistencia.
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Fluidez con software informático, incluyendo Microsoft Outlook y Microsoft Office Suite.
Exigencias físicas:
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Cargue, descargue y configure materiales y equipos (hasta 50 libras).
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Capacidad para conducir un vehículo de carga de tamaño completo hasta 2 horas seguidas.
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Utilice equipo de oficina y computadoras.
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Otros requisitos físicos pueden incluir, pero no se limitan a, moverse, girar, posicionarse para doblarse, agacharse, permanecer en posición inmóvil y/o alcanzar.
Condiciones de trabajo:
Este puesto funciona tanto en interiores como en exteriores, donde hay temperaturas y niveles de luz variables. Los entornos suelen incluir multitudes y niveles de sonido moderados a muy ruidosos. El empleado debe interactuar y comunicarse frecuentemente con adultos y niños, y utiliza habitualmente equipos de oficina estándar como ordenadores, teléfonos y fotocopiadoras, así como productos de limpieza habituales.
Proceso de solicitud: Por favor, envíe una carta de presentación y currículum antes del 7 de julio a las 12:00
El Museo de los Niños de Denver en Marsico Campus es un empleador de igualdad de oportunidades. El Museo está dedicado al objetivo de construir un personal culturalmente diverso comprometido a atender las necesidades de todos nuestros visitantes y animamos a las aplicaciones de individuos de todos los orígenes.
El Museo de los Niños de Denver en el Campus de Marsico está dedicado a los principios de la igualdad de oportunidades de empleo. Prohibimos la discriminación ilegal contra solicitantes de empleo o empleados por motivos de raza, religión, credo, color, origen nacional, ascendencia, sexo, orientación sexual, identidad de género, 40 años o más, discapacidad, condición de veterano, estado militar, información genética, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley estatal o local aplicable.
De acuerdo con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA, por sus siglas en inglés), es política del Museo proporcionar adaptaciones razonables cuando lo solicite un solicitante calificado o un empleado con una discapacidad, a menos que dicha adaptación cause una dificultad excesiva. La política relativa a las solicitudes de adaptaciones razonables se aplica a todos los aspectos del empleo, incluido el proceso de solicitud.
Compensation: 24,12 $ - 24,99 $ por hora