SOBRE LA DENVER HISTÓRICA

Como una de las principales organizaciones de preservación urbana sin fines de lucro del país, Historic Denver trabaja todos los días para promover y proteger los lugares y espacios históricos de Denver. Fundada en 1970, creemos que los activos históricos de Denver forman parte de su tejido cultural y son esenciales para una ciudad diversa, dinámica y distintiva — y que todo el mundo debe verse reflejado en la historia de su ciudad a través de sus lugares.

A través de nuestra propiedad insignia, el Molly Brown House Museum, asistencia técnica, gestión de proyectos y programas públicos, Historic Denver se involucra y cuenta las historias de generaciones de habitantes de Denver. La preservación reflexiva e inclusiva de lugares culturalmente significativos asegura que todos tengamos una comprensión más profunda de nuestra sociedad y cómo llegó a ser.

LA OPORTUNIDAD

Como representante público de Historic Denver, el papel del Asociado de Experiencia del Visitante es conectar con públicos de todas las edades y orígenes en el Museo Molly Brown House y la Torre del Reloj Daniels & Fisher. Las responsabilidades de experiencia del visitante en primera línea incluyen ayudar a los visitantes con la entrada, la información y las compras. Las actividades de participación de visitantes abarcan la interacción con los visitantes en el Museo o la Torre del Reloj, apoyar nuestros programas y visitas guiadas para K-12 y adultos, y ayudar en eventos y programas especiales.

EL PAPEL

• Garantizar un entorno acogedor e inclusivo para todos los visitantes del Museo y la Torre del Reloj.
• Actúa como anfitrión y realiza visitas guiadas para niños, familias, adultos y grupos con necesidades especiales.
• Mantén un conocimiento actualizado de todas las exposiciones, visitas guiadas y eventos especiales, y responde preguntas sobre todos los programas públicos de Historic Denver en la medida de tus posibilidades.
• Venta al por menor, reposición, limpieza, envío, recepción y comercialización.

EL CANDIDATO

La experiencia y las cualidades del candidato a idea se detallan a continuación:

• Un trasfondo e interés por la historia y la narración para situar la vida de Margaret Brown tanto en contexto histórico como contemporáneo para presentar la información de forma dinámica.
• Interactúa con invitados, estudiantes y compañeros de trabajo, así como con personas de diversos orígenes y experiencias que se comunican de manera directa, respetuosa y segura.
• Un compromiso con nuestros valores fundamentales de diversidad, equidad, inclusión y acceso.
• Trabaje de manera efectiva y precisa en un entorno acelerado mientras mantiene un excelente servicio al cliente. Se prefiere el manejo de efectivo, la caja registradora y la experiencia en el punto de venta.
• Ten un horario flexible y fiable.
• Adáptese a los cambios en el entorno de trabajo, gestione las demandas de la competencia y haga frente a los cambios, retrasos o eventos inesperados.
• Proporciona soluciones de forma proactiva e independiente y resultados positivos.
• Por favor, compártenos si eres bilingüe (español/inglés).

CÓMO APLICAR

Por favor, envía un currículum y una carta de presentación a amalcomb@mollybrown.org antes de que acabe el día, miércoles 8^{de abril de} 2026.

compensación

Historic Denver ofrece un salario inicial por hora de 19,50 $ por hora.

Requisitos

Este es un puesto a tiempo parcial por horas, aproximadamente 20-28 horas a la semana, e incluye turnos entre semana, fines de semana y tardes. Debido a la naturaleza estacional de nuestro trabajo, no se puede garantizar el mínimo de horas.

Requisitos físicos
Las obras requieren esfuerzos físicos como caminar, estar de pie, levantar pesas, cargar o actividades similares. Este trabajo requiere caminar o estar de pie en gran medida. Este puesto requiere utilizar varios tramos de escaleras en gran medida en nuestro Museo Molly Brown House de varias plantas, situado en el 1340 de Pennsylvania Street, y en la torre del reloj Daniels & Fisher de varias plantas, situada en el 1601 de Arapahoe Street.

Empleador de Igualdad de Oportunidades

Historic Denver está dedicada a los principios de igualdad de oportunidades laborales en cualquier término, condición o privilegio laboral. No discriminamos a los solicitantes o empleados por edad, raza, sexo, color, religión, origen nacional, discapacidad, orientación sexual o cualquier otro estatus protegido por la ley estatal o local.