Responsabilidades de puesto

• Facilitar y proporcionar instrucción para jóvenes de 6 a 18 años en el Programa de Educación Juvenil. Las lecciones se imparten al aire libre y son experienciales, utilizando modelos, accesorios y juegos. Los temas pueden incluir trabajo en equipo, ciencias ambientales, habilidades de supervivencia, raquetas de nieve, escalada en roca, mochilero y más.
• Dirigir programas nocturnos para jóvenes (senderismo, mochileros, escalada en roca) en entornos de montaña.
• Asegure y proporcione instrucción de escalada al aire libre. Entrene a los estudiantes en conceptos de escalada como atar nudos, acosar, acosar de respaldo y técnica de escalada.
• Facilitar un ambiente de aprendizaje positivo y divertido a través de métodos apropiados de gestión del comportamiento, comunicación y enseñanza.
• Preparar actividades, materiales y equipos para los programas según sea necesario. Ayudar con el montaje y desmontaje de los sitios de escalada y otras áreas del programa.
• Proporcionar retroalimentación e ideas sobre el plan de estudios al equipo de diseño del programa.
• Ayudar con las tareas generales de administración de la oficina para el programa.
• Proporcionar un servicio al cliente profesional y excelente a los padres y socios de la comunidad.

Calificaciones de la posición

• Edad mínima de 20 años.
• Mínimo de Primeros Auxilios Básicos y RCP antes de la fecha de inicio.
• Certificación actual de Primeros Auxilios en Áreas Silvestres o Primeros Respondedores en Áreas Silvestres, o disposición para obtenerla.
• Vacunación completa contra el COVID-19 según la definición de los CDC.
• Presentar una verificación de antecedentes penales.
• Capaz de transportar cargas de hasta 45 libras.
• Capacidad para proporcionar transporte personal desde y hacia el Centro Americano de Montañismo en Golden, CO.

Competencias del puesto

• Pasión por trabajar con jóvenes.
• Interés en el aire libre, particularmente la ciencia, la historia natural y / o la recreación.
• Experiencia previa trabajando en programas de vida silvestre, educación al aire libre, campamentos de verano o campo relacionado.
• Experiencia trabajando con jóvenes en uno más de los siguientes:
  • Experiencia en ciencias naturales o campo relacionado.
  • Experiencia trabajando en programas de senderismo y escalada al aire libre.
  • Experiencia enseñando a jóvenes de diversos orígenes en educación ambiental y/o educación de aventura.
  • Pensador autodirigido e innovador.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
  • Demostración de conciencia cultural y capacidad de respuesta.
  • Experimente el trabajo respetuoso con los colegas y los estudiantes de una variedad de edades, de fondos culturales, y económicos.
  • Comprensión y aplicación de los principios de justicia, equidad, diversidad e inclusión e interés en promover este trabajo personalmente y dentro de la organización.
  • Compromiso de ampliar el acceso, la relevancia y la pertenencia de los grupos tradicionalmente subrepresentados al aire libre.
  • Actitud positiva y sentido del humor.

Habilidades y experiencia preferidas

• Título de asociado o superior en educación de aventura, educación al aire libre, recreación, liderazgo en la naturaleza o título relacionado.
• Certificación actual de Wilderness First Aid, Wilderness First Responder o Wilderness EMT.
• Experiencia en escalada en roca, demostrando competencia en las habilidades fundamentales que incluyen: belaying, back-up belaying, knot atado, equipo y comunicación (muy preferido).
• Bilingüe en español e inglés.

Compromiso de tiempo y compensación

• El puesto comenzará a tiempo parcial según sea necesario para programas y capacitación a $ 20 / hora del 20 al 25 de mayo. A partir del 28 de mayo, la compensación oscilará entre $8,000 y $10,000 por un período de 11 semanas, dependiendo de la experiencia y la cantidad de programas nocturnos programados.
• Los beneficios adicionales incluyen seguro de compensación para trabajadores, una membresía del Colorado Mountain Club, acuerdos profesionales con algunos fabricantes y minoristas de equipos para actividades al aire libre y 40 horas de tiempo libre remunerado durante el período, que deberá acordarse con anticipación directamente con el supervisor.
• El puesto de temporada a tiempo completo comienza el 28 de mayo de 2024 y se extiende hasta el 12 de agosto de 2024. Los campamentos y cursos de verano se llevan a cabo del 3 de junio al 9 de agosto. El horario y las horas serán acordados por usted y el Gerente del Programa Juvenil.
• Durante los programas nocturnos, se proporciona un espacio de carpa y comidas.
• Se ofrece una variedad de capacitación especializada a los empleados durante toda la temporada. Del 28 de mayo al 7 de junio se llevará a cabo una capacitación obligatoria de una semana de duración en preparación para los programas de verano.

Cómo aplicar
:

• Envíe un currículum y una carta de presentación detallando su experiencia e interés en el puesto, junto con sus objetivos y expectativas, por correo electrónico a staceyh@cmc.org antes del

  1 de abril de 2024.

Para obtener más información sobre el Programa de Educación Juvenil del Colorado Mountain Club, visite nuestro sitio web en www.cmc.org/youth

El CMC ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todas las personas, independientemente de su raza, edad, sexo, discapacidad, estado civil, orientación sexual, etnia, religión o cualquier otra base protegida por la ley.