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Bolsa de trabajo

Programas Juveniles Especialista en Escalada en Roca de Verano

Colorado Mountain Club

Golden
Contratado, Tiempo completo
Posted March 12, 2024

Responsabilidades de puesto

  • Facilitar y proporcionar instrucción de escalada en interiores y exteriores para los participantes de 5 a 18 años en el Programa de Educación Juvenil. Las lecciones son experienciales, utilizando modelos, accesorios y juegos. Los temas adicionales pueden incluir trabajo en equipo, ciencias ambientales, habilidades de supervivencia, raquetas de nieve, slackline y más.
  • Dirigir a los jóvenes en programas diurnos y nocturnos en entornos rurales.
  • Facilitar las actividades de formación de equipos y apoyar el desarrollo de los jóvenes.
  • Ayudar al Coordinador y al Gerente en la programación y logística de varios campamentos y cursos de verano.
  • Mantener el inventario y el mantenimiento del equipo.
  • Facilitar un ambiente de aprendizaje positivo y divertido a través de métodos apropiados de gestión del comportamiento, comunicación y enseñanza.
  • Preparar actividades, materiales y equipos para los programas según sea necesario. Establezca y desmonte los sitios de escalada y otras áreas del programa.
  • Proporcionar retroalimentación e ideas sobre el plan de estudios al equipo de diseño del programa.
  • Proporcionar un servicio al cliente profesional y excelente a los padres y socios de la comunidad.
  • Ayudar en la capacitación de instructores y voluntarios y certificar a los líderes de muros.
  • Trabaje con el Gerente de Programas Juveniles para supervisar las operaciones del muro.
  • Actuar como gerente de turno cuando el Gerente del Programa Juvenil y/o el Coordinador no están disponibles.
  • Es posible que se requieran deberes y responsabilidades adicionales.

Calificaciones de la posición

  • Edad mínima de 20 años.
  • Se requiere AMGA Single Pitch Instructor (SPI) o certificación equivalente.
  • Primeros auxilios actuales de Wilderness, primer respondedor de Wilderness o certificación superior.
  • Certificación CPR actual.
  • Experiencia previa trabajando en programas de vida silvestre, educación al aire libre, campamentos de verano o campo relacionado.
  • Experiencia enseñando a jóvenes de diversos orígenes en educación ambiental y / o educación de aventura.
  • Vacunación completa contra el COVID-19 según la definición de los CDC.
  • Presentar y pasar una verificación de antecedentes penales.
  • Capaz de transportar cargas de hasta 45 libras.
  • Capacidad para proporcionar transporte personal desde y hacia el Centro Americano de Montañismo en Golden, CO.

Competencias del puesto

  • Pasión por trabajar con jóvenes.
  • Pensador autodirigido e innovador.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
  • Demostración de conciencia cultural y capacidad de respuesta.
  • Experimente el trabajo respetuoso con los colegas y los estudiantes de una variedad de edades, de fondos culturales, y económicos.
  • Comprensión y aplicación de los principios de justicia, equidad, diversidad e inclusión e interés en promover este trabajo personalmente y dentro de la organización.
  • Compromiso de ampliar el acceso, la relevancia y la pertenencia de los grupos tradicionalmente subrepresentados al aire libre.
  • Actitud positiva y sentido del humor.

Habilidades y experiencia preferidas

  • Título de asociado o superior en educación de aventura, educación al aire libre, recreación, liderazgo en la naturaleza o título relacionado.
  • Bilingüe en español e inglés.

Compromiso de tiempo y compensación

  • El puesto comenzará a tiempo parcial según sea necesario para programas y capacitación a $ 20 / hora del 20 al 25 de mayo. A partir del 28 de mayo, la compensación oscilará entre $8,000 y $10,000 por un período de 11 semanas, dependiendo de la experiencia y la cantidad de programas nocturnos programados.
  • Los beneficios adicionales incluyen seguro de compensación para trabajadores, una membresía del Colorado Mountain Club, acuerdos profesionales con algunos fabricantes y minoristas de equipos para actividades al aire libre y 40 horas de tiempo libre remunerado durante el período, que deberá acordarse con anticipación directamente con el supervisor.
  • El puesto de temporada a tiempo completo comienza el 28 de mayo de 2024 y se extiende hasta el 12 de agosto de 2024. Los campamentos y cursos de verano se llevan a cabo del 3 de junio al 9 de agosto. Las horas variarán, pero generalmente se llevan a cabo de lunes a viernes de 8 a.m. a 5 p.m., con la excepción de los campamentos de aventura nocturnos. Es posible que algunos instructores del programa de verano deban estar disponibles para dirigir un programa nocturno de una semana de duración que se llevaría a cabo de junio a agosto de 2024. El horario y las horas serán acordados por usted y el Gerente del Programa Juvenil.
  • Durante los programas nocturnos, se proporciona un espacio de carpa y comidas.
  • Se ofrece una variedad de capacitación especializada a los empleados durante toda la temporada. Del 28 de mayo al 7 de junio se llevará a cabo una capacitación obligatoria de una semana de duración en preparación para los programas de verano.

Cómo aplicar

  • Envíe un currículum y una carta de presentación con sus objetivos y expectativas del puesto por correo electrónico a
    staceyh@cmc.org
    antes del 1 de abril de 2024.

Para obtener más información sobre el Programa de Educación Juvenil del Colorado Mountain Club, visite nuestro sitio web en www.cmc.org/youth

El CMC ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todas las personas, independientemente de su raza, edad, sexo, discapacidad, estado civil, orientación sexual, etnia, religión o cualquier otra base protegida por la ley.

Compensation: $8,000 - $10,000 Contrato de temporada de verano

Aplicar aquí